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职位描述
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岗位职责：
1.负责公司组织架构的制定，合理控制人员配备；
2.负责人力各项工作计划的拟定及推进；
3.负责招聘计划的拟定及相关招聘工作的推进、监管；
4.负责薪资福利工作的日常监管及费用把控；
5.负责员工培训、活动、访谈等工作计划的拟定及推进、监管；
6.负责行政资产及费用的监管把控；
7.负责公司内部管控，公司级会议的安排，内部相关流程的监督检查；
8.负责内外关系维护，政府相关部门的接洽及关系维系，外来宾客、政务人员、集团领导的接待安排。
任职资格：
1.统招本科及以上学历，有商业人力行政管理经验；
2.良好的沟通表达能力，善于解决问题。
注：联系我时，请说是在北京人才网上看到的。
工作地点
地址：东莞世茂广场
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
济南世茂置业有限公司
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房地产开发·建筑与工程
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200-499人
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股份制企业
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历下区泉城路15号黄亭体育馆内
