工作职责： 1、根据行业市场需要寻找符合风控标准的房产cps服务商，提升房源合作的覆盖率；结合城市的目标要求，制定业务策略、目标与实现路径，并推动执行； 2、负责房产cps服务商的日常管理，包括但不限于准入、考核、清退、风控等，保障服务商日常运营，推动服务商达成业绩目标； 3、了解内外部业务及产品动态，分析服务商经营现状并输出健康度报告，包含但不限于目标达成、客户构成、资金状况、收入占比、战略规划等，推动服务商健康经营； 3、利用罗盘等工具分析代理服务指标，明确代理能力现状，制定提升方向并定期复盘，沉淀输出经典案例； 4、分析现有团队架构、人效等，根据业务发展规划，给予合理意见，组织并实施代理商团队技能培训、能力认证，提升代理团队作战力。 任职要求： 1、具有敏锐的商业触觉，熟悉房产市场环境及政策； 2、具有新房交易业务、客户开发、团队管理工作经验优先； 3、具有优秀的人际交往和商务谈判能力，提案技巧和扎实的销售专业知识； 4、具有一定的全局意识，协同资源及横向协作能力； 5、具备一定抗压能力、自驱力、良好的职业道德和素养。