岗位职责： 1.参与基金筹备和设立等相关工作； 2.负责开发投资项目，开展尽职调查，撰写可行性报告和投资建议书等； 3.负责已投项目的投后管理等； 4.完成部门交办的其他工作。 任职要求： 1.原则上不超过35岁，若具备相关管理经验和能力，可从事管理岗位工作，年龄可适当放宽。 2.硕士研究生及以上学历，应聘业务部门岗位人员应具有金融、投资、理工、法律、财务等专业背景之一项或多项。 具有不良或困境资产业务经验者可优先考虑。 3.需具备3年以上行业或相关领域工作经验。 4.诚实守信，严谨细致，责任心强，具备良好的学习能力、研究分析能力和沟通协调能力。身体健康，能够承担较大的工作压力和工作任务。 招聘程序： 1．应聘人员请将简历发至：******************************************************************** 截止日期：2024年3月15日。 2．按照招聘条件筛选简历，择优确定人选后发送招聘流程通知。 3. 参加现场或非现场招聘。