岗位职责： 1、负责公司部署的行业/领域（政府/事业单位/国企）的客户开发工作； 2、积极拓展和销售公司全产品线（人力资源外包、管理咨询、猎聘、灵活用工）的销售工作； 3、负责销售团队培养及管理，并带领团队执行公司的销售战略，落实具体的客户开发计划； 4、负责团队客户拜访量、服务方案制作、项目签单（招投标工作），以及运营移交等工作； 5、负责监管及指导项目业务标准流程及质量管理体系，有效管控项目风险及成本控制； 6、负责区域客户的应急对接及维护工作，确保客户满意度； 7、负责各部门团队凝聚力的提升及梯队建设。 任职要求： 1、本科以上学历，3年以上大客户销售经验； 2、有良好的的市场分析能力和客户服务意识，并有较强的自主学习能力； 3、熟悉招投标流程、定制化服务方案编制，项目交付、项目运营等； 4、有人力资源/法律等相关专业毕业，或有行业经验或行业资源者优先。 薪资福利： 1、底薪7-12K（特别优秀者面谈） 餐补 交通补贴 提成 年终激励； 2、入职缴纳五险一金，周末双休，年休假，年度体检、国内旅游、定期团建，不定期周五下午茶。