工作职责：
1. 负责中高端品牌汽车销售岗位海外培训项目授课执行，课件开发等工作；
2. 深入客户现场了解运营管理，诊断、分析、界定客户关键业务问题，并参与设计解决方案，提供相配套的辅导、培训：为销售团队传授销售知识和技能，提供当地销售策略和执行的指导等；
4. 执行销售各关键岗位培训任务，帮助和监督销售顾问执行规范、达到目标；
5. 参与项目小组的内部沟通及项目培训，把握工作方向和关键节点，确保项目顺利执行；
6. 按照项目要求提交规定的项目报告、总结汇报等。

职位要求：
1. 具有3年及以上汽车咨询培训行业经验；熟悉汽车经销商销售和服务流程；
2. 有培训能力和经验，并具备课件开发能力；
3. 较高的冲突管理能力和创造性解决问题能力；
4. 善于沟通及陈述表达，具备较强的求知欲及学习能力；
5. 能熟练使用office软件（excel-ppt）；
6. 能适应出差。