北京
首都医科大学附属北京朝阳医院创建于1958年是北京市医院管理中心直属集医疗、教学、科研为一体的三级甲等综合医院首都医科大学第三临床医学院北京市呼吸疾病研究所所在医院北京市医疗保险A类定点医疗机构。医院有本部、石景山院区和常营院区三个院区。因医院工作需要现面向社会进行技师等派遣岗位社会招聘具体招聘要求如下
一、招聘岗位
心电图医师、技师岗呼吸治疗师、心电图技师、导管室技师、康复技师、神经电生理技师、耳鼻喉科技师、眼科技师、透析室技师、血液科技师、输血科技师、空调运行管理等岗位具体详见附件。
二、招聘条件
一拥护中国共产党的领导遵守法律法规和医院的各项规章制度品行端正热爱医疗卫生事业有良好的团队合作意识、职业道德追求和奉献精神。
二具有与所聘工作岗位相适应的专业水平和工作能力。
三身心健康具有适应岗位要求的身体条件。
四年龄30周岁及以下即1994年1月1日以后出生年龄35周岁及以下即1989年1月1日以后出生。
五服从医院工作安排根据需要在我院三个院区工作。
六符合回避制度的有关规定。
七其他岗位需求条件详见附件。
三、招聘程序
一报名时间及方式
1、报名时间报名截止到2024年4月12日。
2、报名方式。请登录北京卫生人才网***-“市属医疗机构公开招聘”进行报名。
首次使用时请进行注册、登录。进入报名页面后在“招聘活动名称”中选择“北京朝阳医院2024年派遣合同制岗位社会招聘第二次”进行简历填写及选择报考的招聘岗位按要求填报个人信息和岗位信息每人限填报一个岗位。应聘人员须保证所填信息真实、完整、准确。
二资格审查
医院根据招聘条件对应聘者进行资格审查。资格审查工作贯穿公开招聘全过程应聘者需对提供材料的真实性负责凡与报名条件不符或提供虚假信息、伪造相关材料者一经发现立即取消应聘资格已办理聘用手续者取消聘用本人承担由此产生的一切后果。
三招聘考核
1、科室考核
用人科室根据本岗位实际工作需要和岗位专业情况等组织科室考核。考核成绩实行百分制合格线划定为60分成绩低于合格线者不能进入后续考核环节。
2、医院考核
根据科室考核成绩排序每个岗位按拟招聘人数与参加考核人数13比例通过短信或电话方式通知应聘人员进行医院考核如有考生放弃资格进行相应递补不足13比例的按实际人数通知。
医院考核分笔试和面试两部分医院考核实行百分制划定合格线为60分。笔试主要考核综合知识面试内容包括自我介绍和专家提问并由院招聘专家委员会专家进行现场打分。
科室考核、医院笔试及面试成绩分别按照20%、10%、70%的权重计入综合成绩。根据综合成绩排名顺序每个招聘岗位按照11的比例确定参加体检人选。
四、体检和公示
人事处组织体检工作体检项目及标准参照《公务员录用体检通用标准试行》。招聘考核和体检均通过的拟聘人员经院长办公会、党委常委会审批招聘结果将在本单位网站公示七个工作日。公示无异议的按有关规定办理手续。
五、注意事项
从资格审查到招聘工作结束应聘人员应保证报名时所留电话号码联系畅通因电话联系不畅造成无法通知考生本人的后果由考生本人负责。应聘人员应按照规定的时限及要求配合完成资格审查、考核和体检等工作未能按照规定时限及要求完成的取消应聘资格。
六、联系方式
地址北京市朝阳区工人体育场南路8号本部、石景山区京原路5号石景山院区、朝阳区东十里堡3号院常营院区
咨询电话赵老师 010-51718721
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附件：
