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年薪不低于10万元！密云消防补录13名政府专职消防员！
密云信息港2022-03-02 22:40:27关注
2022年度政府专职消防员招聘补录公告
为满足密云区社会经济发展对消防力量的需求，北京市密云区消防救援支队公开面向密云区适龄青年招聘一线执勤岗位政府专职消防员，主要担负密云区灭火和抢险救援任务。现将具体事项公告如下：
一、招聘计划及岗位说明
（一）招聘岗位：灭火救援岗位、消防车驾驶员岗位、通信员岗位。
（二）招聘补录人数：13名（限男性）。
二、招聘基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度, 具有良好的道德情操和心理素质、纪律观念较强，能够保守工作秘密；
（三）热爱消防救援事业，志愿加入政府专职消防员队伍，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神，服从单位统一分配；
（四）具有高中或同等以上学历，年龄为18至30周岁之间（出生日期在1992年1月31日至2004年1月31日）；大学专科以上学历人员、解放军和武警部队退役士兵、国家综合性消防救援队伍退出人员、具有2年以上灭火救援实战经验的政府专职消防队员和政府专职林业扑火队员，年龄可以放宽至32周岁（出生日期在1990年3月1日至2004年2月28日）；持准驾a1、a2、b2驾驶证，并具有2年以上驾龄的，年龄可以放宽至35周岁（出生日期在1987年3月1日至2004年2月28日。
（五）具有北京市密云区户籍人员，国家综合性消防救援队伍退出人员（含原消防部队退役人员）、其他部队退伍军人、持b2及以上机动车辆驾驶证人员、有相关特长人员（如医疗、体育专业、影音制作、图文设计、新闻宣传、心理咨询、文艺、乐器等）符合招聘条件的优先招录。有专业技术特长人员在招录条件上可以适当放宽。
（六）身体和心理健康，无精神疾病史，无遗传、慢性或传染性等疾病，无纹身及影响面容、外观、功能的癫痕，身体外观正常，身高165cm以上，符合《应征公民体格检查标准》；
（七）遵纪守法，本人无违纪违法、被开除公职或辞退等不良记录，本人征信报告无不良记录，本人、家庭成员以及主要社会关系中没有违法犯罪记录，无行政拘留、收容教养、收容教育或吸毒史的，无北京市消防总队系统内辞退记录；
（八）北京市消防救援总队（含所属支队）在职政府专职消防员不能报考。
（九）法律、法规规定的其他条件。
三、工作时间和地点
通过岗前培训考核后，由密云区消防救援支队统一分配至密云区消防救援站工作。专职消防员实行24小时驻勤制，执行不定时工作制。遇有重大消防安全保卫或不可抗因素影响休假时，事后适时安排补休。平均每月保证不少于8天休假。
四、工作待遇和薪金
（一）享受待遇。
1.统一办理养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险和住房公积金；
2.提供工作期间的食宿、服装、被装等；
3.工作满一年后，每年享受带薪年休假1次和单位安排的1次免费体检。
（二）工资薪金
政府专职（合同制）消防员根据个人工作年限、现实表现等予以分级定档，确定相应薪资待遇。试用期（3个月），转正后年薪不低于10万元（以上转正后年薪均为税前工资，含个人应缴“五险一金”），工资薪金随工作年限、岗位等级调整等逐年增档，同时未来将按增资计划予以调整。（解释权归密云消防救援支队）
五、报名程序
政府专职消防员招聘采用现场报名的方式。
（一）招聘简章发布
本《招聘简章》通过北京市金诺邦祺职业技能培训学校微信公众号发布。
（二）报名时间和地点
2022年3月2日—2022年3月3日,上午9:00-11:30，下午14:00-17:00。地址：北京市密云区金诺邦祺劳务派遣有限公司（密云长城环岛西侧，密2路、6路、8路、970 下车山水大厦6层614室）。报名现场进行资格审核，审核合格者发放《准考证》，作为报考人员参加后续考试的凭证。
（三）报名材料。
现场报名需携带的材料：
1.填写完整准确、并由本人在诚信承诺上签字的《报名登记表》纸质版1份、个人近期免冠2寸照片3张；
2.本人身份证、户口本（或户口卡，集体户的携带集体户口首页和本人页，无集体户首页原件的可携带加盖存档单位公章的复印件）原件及复印件2份；
3.毕业证及《教育部学历证书电子注册备案表》（通过学信网查询下载，大专及以上人员提供）原件及复印件2份；
4.退役证书（部队退役人员提供）原件及复印件2份；
5.驾驶证（持b2及以上机动车辆驾驶证人员提供）原件及复印件2份；
6.相关特长等级或资质证书（有相关特长的人员提供原件以及复印件2份）。
六、考试安排
应聘考核项目包括：报名、资格审查、体能测试、心理测试、体格检查和政治考核、面试等。体能测试合格后，按照1:2比例进入心理测试。心理测试合格的，按照体能测试成绩由高到低顺序，确定体格检查、政审和面试人选。具体时间、地点、形式及有关要求以网上通知为准。
（一）体能测试。
1.体能测试由北京市金诺邦祺劳务派遣有限公司统一组织实施。
2.体能测试成绩为100分，60分以上为合格；测试科目为1500米跑、3分钟仰卧起坐、1分钟跳绳。（具体评分标准见附件）。
3.报考人员应携带本人身份证和准考证参加体能测试。
4.体能测试时间、地点另行通知。参加体能测试人员名单通过“北京市金诺邦祺职业技能培训学校”微信公众号平台发布。
5.应聘人员未达到体能测试及格标准的，不得进入心理测试环节。
（二）心理测试。
1.按照考生体能测试成绩从高到低顺序依次排名，以实际招聘人数和应聘人数1:2的比例，确定参加心理测试人员（如未达到1：2比例，按实有人数参加心理测试）。
2.心理测试采用合格评定制，由北京市金诺邦祺劳务派遣有限公司统一组织，并判定结果。
3.心理测试时间、地点、方式另行通知。参加心理测试人员名单通过“北京市金诺邦祺职业技能培训学校”微信公众号平台发布。
4.报考人员应携带本人身份证和准考证参加心理测试。
5.心理测试不合格者，不得进入体检和政审环节。
七、体格检查和政审
（一）体格检查。
1.体格检查由北京市金诺邦祺劳务派遣有限公司统一组织，确定参加体检人员。体检项目和标准，参照《应征公民体格检查标准》执行。
2.体格检查时间、地点、方式另行通知，参加体检人员名单通过“北京市金诺邦祺职业技能培训学校”微信公众号平台发布。
3.体格检查费用由应招人员承担。用人单位和招聘人员对体检结果有疑问的，经招录工作组织同意，可以进行一次复检，体格检查结果以复检结论为准。对可以通过服用药物或者其他治疗手段影响检查结果的项目不予复检。
4.报考人员应携带本人身份证和准考证参加体检。
（二）政审。
1.体格检查不合格人员不得进入政审环节。
2.根据报考人员资格审核情况、体能测试成绩等进行综合评定，确定政审人员。
3.政审工作由密云区消防救援支队统一组织，政审时间、地点、方式另行通知。参加政审人员名单通过“北京市金诺邦祺职业技能培训学校”微信公众号平台发布。
4.报考人员应携带本人身份证和准考证参加政审。
5.如有政审不合格，或自动放弃者，根据体能测试成绩排名顺序依次递补。
八、面试
主要考察招录对象的身体形态、仪容仪表、语言表达、交流沟通能力等内容。面试实行量化评分，满分100分，低于60分的为“不合格”。
九、公示
经政审合格后列为拟聘用人员，名单将通过“北京市金诺邦祺职业技能培训学校”微信公众号进行公示。公示期为7天。
十、聘用
（一）岗前培训。政府合同制专职消防员上岗前，由密云区消防救援支队组织为期3个月的封闭式集中培训（培训期间统一安排周末休息1天），培训不合格或自动放弃者不予录用。
（二）签订合同。培训合格人员，由北京金诺邦祺劳务派遣有限公司签订合同（首次签订合同期限为3年），试用期3个月（含3个月培训期），并按规定发放试用期工资约4000元。
（三）工作分配。培训结束后，由密云区消防救援支队在全区范围统筹分配工作。所有不服从组织分配人员视为自动放弃聘用资格。
（四）用工方式
政府专职消防员为派遣制合同用工，由密云区消防救援支队统一管理，按照消防救援队伍的有关规定落实执勤、训练、工作、生活制度，保证执勤训练、灭火救援和其他任务的完成。
十一、特别提示
（一）此次政府专职（合同制）消防员招聘由北京金诺邦祺劳务派遣有限公司组织，密云区消防救援支队全程监督。
（二）资格审核贯穿招聘工作全过程。考生报考时提供虚假材料或故意隐瞒事实的，伪造、编造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，以及在体能测试、心理测试、体检、政审、培训中作弊的，一经查实，取消聘用资格。
（三）本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何单位或个人举办考试、测试辅导培训班。
（四）报考人员上交材料不予退还。
（五）疫情期间，请严格遵守疫情防控要求，参与资格审查的考生必须已经完成新冠疫苗的接种（资格审查时需携带完成接种的相关证明），同时在资格审查时携带48小时内核酸检测报告，否则将被视为不符合招聘条件。如因疫情或其他不可抗力因素影响招聘环节延缓时将及时通知。
附1：密云区政府专职（合同制）消防员招聘体能测试内容和评分标准
附2：密云区政府专职（合同制）消防员报名登记表
附3：密云区消防救援支队招收合同制消防员政治审查表
附件1： 北京市密云区政府专职消防员招聘体能测试内容和评分标准
（入职测试）
附件2
附件3
表格请于报名地点领取
以上信息由密云信息港收集整理，转载请注明来源！
信息来源：密云区人力资源市场
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