一、岗位职责1、推动分行对公普惠线上经营指标,做好营销指引工作;2、指导与支持辖内普惠业务及线上金融业务培训管理工作;3、负责重点普惠业务的商务洽谈与总结推广工作;4、负责对公普惠线上批量业务的渠道建设、管理工作;5、负责对公普惠线上新产品、新模式的研发创新;6、配合总分行开展线上金融业务各项自查与排查工作。二、任职条件1、年龄一般不超过35周岁;2、具备3年以上相关岗位工作经验;3、具有较强的责任心和执行力,能够承受一定的工作压力;4、风险管理意识强,沟通协调能力较强,具备一定的市场营销能力和市场分析能力。
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三、基本条件1、身体健康,遵纪守法,诚实守信,具有良好的个人品行,过往无不良记录;2、工作认真踏实,富有责任心,有良好的沟通能力及团队合作意识;3、本科(含)以上学历;4、不属于我行规定的亲属回避对象。四、薪资待遇本行将提供具有市场竞争力的薪酬福利待遇和职业发展平台。五、报名方法采取网上报名方式,请应聘者登录北京银行统一招聘平台(https://bankofbeijing.zhiye.com)、猎聘网(https://www.liepin.com)、前程无忧(https://ehire.51job.com)搜索“北京银行股份有限公司杭州分行”投递简历。
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