北京
来源：“中国出版传媒商报”公众号
北京大学出版研究院
招聘
专硕项目主管
科研秘书
全职博士后研究人员
北京大学出版研究院
全职博士后研究人员招聘启事
北京大学出版研究院成立于2022年，目前挂靠于信息管理系。北京大学出版研究院定位于保存、整理、弘扬优秀民族文化，凝聚北京大学出版学术力量，引领行业和学科的发展，助力我国“文化强国”重大战略。研究院将以促进学科创新，深化技术赋能，推动行业发展，服务国家战略为建设目标。拟定的主要研究方向包括但不限于数字出版、出版选题策划、出版史、古籍数字化、全民阅读研究等。
根据研究需要，北京大学出版研究院招聘编辑出版学、图书馆学、情报学、信息资源管理或中文、历史、计算机等相关专业背景的博雅博士后1-3名，普通博士后5名，以壮大本院研究队伍，充实研究力量。
一、职位描述（Position Description）
具体职责包括：
1. 组织或参与科研项目，从事出版及相关领域的研究；
2. 协助指导学生，发表学术论文；
3. 促进相关研究成果落地和成果转化等；
4. 完成领导交办的其他工作。
二、候选人基本条件（Basic Qualifications）
1. 具有编辑出版学、图书馆学、情报学、信息资源管理或中文、历史、计算机等相关专业博士学位；
2. 在上述领域发表过高水平学术论文，具有良好的研究能力和发展潜力；
3. 具有出版相关工作经历者优先考虑；
4. 原则上年龄不超过35周岁。
三、年薪标准（Annual Salary）
1. 提供有竞争力的年薪，视候选人的经验和能力，具体情况面议。
2. 基本待遇和福利按照北京大学的规定执行。
3. 支持符合条件者申请“博雅博士后”计划。
四、申请材料（Applicant Documents）
本次招聘人满为止。请有意申请者提供以下材料：
1. 能反映本人业务能力和水平的材料（包括博士学历学位证书、科研成果、代表性论文、获奖情况等的扫描件）；
2. 详细的个人简历，包括学习、工作经历、掌握技能、主要学术成果等；
3. 工作和研究计划。
以上材料的电子版请发送至邮箱（shiyuwu@pku.edu.cn）。问题咨询也可发邮件至上述邮箱。
五、联系方式（Contact Information）
邮件地址: shiyuwu@pku.edu.cn
电话：010- 62751680
六、备注（Remark）??
1. 北京大学博士后管理政策：http://postdocs.pku.edu.cn/
2. 初选通过后，邮件或电话通知候选人；申请材料恕不退回。
七、截止时间（Due Date）?
?? 博雅博士后截止日期：2023年10月20日
?? 普通博士后常年招聘
信息管理系招聘2名劳动合同制工作人员
01
二级单位：信息管理系
用人部门：信息管理系
岗位名称：专硕项目主管
岗位类型：行政
岗位细分：行政管理（教务）
招聘范围：校内外公开招聘
招聘人数：1人
岗位职责：
1. 负责院系专业学位硕士的招生、课程、日常管理、毕业审核和学历学位认定等工作；
2. 负责院系专业学位硕士在实习实践期间与实习单位和校内校外导师的对接与沟通工作，以及实习实践期间的学生协管工作；
3. 负责组织院系专业学位硕士培养方案和各项管理规定的编制与修订工作，以及校内校外导师的遴选与导师库的维护工作等；
4. 完成院系安排的其他工作。
应聘条件：
1. 政治立场坚定，具有良好的职业道德，诚实守信，爱岗敬业，工作细心踏实，责任心和主动服务意识强；
2. 本科及以上学历，身体健康；
3. 热爱教育事业，具有较强的沟通、交流与协调能力；
4. 具备良好的英语运用能力和计算机应用能力；
5. 具有较强的文字写作和编辑能力；
6. 具有高校教学或行政工作经验者优先。
岗位待遇：面议
应聘程序：
1. 初选：请将报名材料（详见“应聘材料”）电子版发至gxghr@pku.edu.cn，并在邮件主题里标明“姓名+应聘专硕项目主管 ”；
2. 面试：招聘小组对申请人资料进行初审，通知初选合格者参加面试。未通过初选者恕不另行通知，应聘材料恕不退还。
应聘材料：
1. 个人简历（pdf格式）；
2. 能反映相关业绩成果的证明材料扫描件。
接收材料邮箱：gxghr@pku.edu.cn。
备注说明：此岗位系北京大学劳动合同制（劳务派遣）岗位，无北大事业编制，不解决北京户口。
截止日期：2023-10-08
02
二级单位：信息管理系
用人部门：北京大学出版研究院
岗位名称：科研秘书
岗位类型：行政
岗位细分：行政管理（综合事务）
招聘范围：校内外公开招聘
招聘人数：1人
岗位职责：
1. 协助完成研究院科研、外事、日常行政管理等工作；
2. 协助完成研究院各类会议、活动的组织与筹备工作；
3. 协助做好综合事务管理及财务报销工作；
4. 完成研究院交办的其他事务。
应聘条件：
1. 政治立场坚定，具有良好的职业道德，诚实守信，爱岗敬业，工作细心踏实，责任心和主动服务意识强；
2. 大学本科及以上学历，获研究生学历者优先；
3. 具有较强的语言表达能力和文字写作能力，能熟练使用办公软件；
4. 热爱教育事业，工作态度积极认真，具备良好的团队合作精神和协作能力，具有较强的创新精神、组织协调和沟通能力；
5. 具有较强的文字写作和编辑能力；
6. 具有相关工作经验者优先。
岗位待遇：面议
应聘程序：
1.初选：请将报名材料（详见“应聘材料”）电子版发至gxghr@pku.edu.cn，并在邮件主题里标明“姓名+应聘北京大学出版研究院行政岗位”；
2.面试：招聘小组对申请人资料进行初审，通知初选合格者参加面试。未通过初选者恕不另行通知，应聘材料恕不退还。
应聘材料：
1.个人简历（pdf格式）；
2.能反映相关业绩成果的证明材料扫描件。
接收材料邮箱：gxghr@pku.edu.cn。
备注说明：此岗位系北京大学劳动合同制（劳务派遣）岗位，无北大事业编制，不解决北京户口。
截止日期：2023-10-08
校 对：马? ?葵
编 辑：陈? ?麟
复 审：张维特
终 审：宋? ?强
