宏工科技匀浆事业部2024届校园

招聘简章

薪资说明：以上薪资范围包含：本科、211本硕、985本硕，具体薪资根据岗位、学校/面试表现等确定【重要】。

三、福利待遇

1.薪资福利：

管理线综合年薪：本科10-13w、硕士11-17w；

主营业务线综合年薪：本科10-15w、硕士12-20w

五险一金，包吃包住，其他福利等

提供具有竞争力的薪酬待遇和晋升机制，应届毕业生入职前两年由人力资源部专项跟踪，发起评估，考核与薪酬、晋升调整。每年两次调薪机会（普调、晋升调）。

2.培养计划（宏硕计划）

①宏硕计划介绍：宏工硕才，智取未来——“宏硕”，“宏硕计划”是宏工科技专项校招生培养计划，面向应届毕业大学生，由hr和业务部门深度合作，聚焦文化力、专业力和职业力培养，通过3-5年时间输出一批新生骨干人才。

②宏硕短期目标（1年）：校招生入职后一年期培养，分为“认知、融合、成长”三个阶段，分别实现“认知和融入宏工、自我角色认知与转换、工作基本胜任、成长目标路径厘清设定”，一年后优秀者入选公司高潜人才池。

③宏硕长期目标（3-5年）：通过持续培养和人才甄选，为公司培育一批业务娴熟、敢想肯干的新生力量。力争 3-5年内输出一批骨干人才，成为中基层管理和业务核心骨干（研发、销售、项目），为公司发展提供新生骨干人才。

职业发展：管理线和专业线的双通道发展和晋升机制，为员工提供清晰和适合的职业发展机会。

【备注：校招生入职后分配一对一导师，进行带教计划】

3.其他：

①保险：实习期购买商业保险，正式入职即购买五险一金。

②食宿：提供食宿（独立卫浴、空调等。

③福利：年度评优、节日礼品&礼金、年度旅游、免费体检、生日礼物、带薪年假、全勤奖、部门聚餐、互助基金、季度福利等。

【政府人才补贴参考如下】：

全日制博士生和原“985”大学硕士研究生补贴5万元，硕士研究生和原“985”大学全日制本科生补贴3万元，全日制本科生补贴2万元。具体补贴政策按照当地政策通告为准

备注【重要】：具体政府补贴政策与明细以当地实际政府发布公告为准。

四、联系人、简历投递

胡志伟18713873197（微信同号）、黄碧莲18173385572，邮箱huzhiwei@ongoaltech.com（电池匀浆事业部）

简历投递方式：编辑【姓名+学校+应聘岗位】发送到对应邮箱

五、公司地点

株洲公司地址：湖南省株洲市天元区动力谷/高科科创园

备注:除以上办公区外，上海、中国香港、德国斯图加特、匈牙利、美国也设有办公区

六、办公环境

东莞办公区 长沙16楼办公区 深圳办公区

无锡办公区 株洲生产园区 株洲生产车间

东莞办公区 长沙办公区 株洲办公区

株洲动力谷食堂 株洲高科科创食堂 株洲住宿（上床下桌）

2024届校招-岗位职责

一、岗位职责与要求

（1)机械设计助理工程师（工作地点：株洲）

学历：本科、研究生

专业：机械设计制造及其自动化、过程装备及控制工程，机械大类等

岗位职责：

1.按要求完成机械图面绘制工作；

2.定期到工程现场了解掌握公司产品系统运行；

3.参与技术问题分析会和进行实验试制工作；

4.协助机械工程师完成《机电对接表》制作；

5.协助机械工程师完成物资编码申请；

6.协助机械工程师完成《工程清单》下发；

7.上级交办的其它有关工作、其他临时工作任务。

任职要求：

1.有较强的执行力；

2.熟练使用绘图软件、熟练操作办公软件；

3.较强的分析、解决问题能力，思路清晰，考虑问题细致周全严谨；

4.能适应出差，吃苦耐劳，善于与人交往，待人公正，处事客观，有团队精神。

（2)电气设计助理工程师（工作地点：株洲）

学历：本科、研究生

专业：电气大类相关设计专业、工业设计、机械制造、工艺设计等相关专业知识。

岗位职责：

1.根据项目任务设计电气类资料（电气元件选型、图纸设计，软件设计、界面设计、控制程序）

2.参与现场安装接线指导、设备调试工作

3.解决项目现场的电气技术问题

4.参与项目工程的现场验收工作（培训甲方人员、制作设备操作说明书）

5.领导安排的其他工作。

任职要求：

1.本科及以上学历，电气相关专业;

2.熟练使用绘图软件、熟练操作办公软件；

3.熟悉西门子元件选型、plc编程、通讯、触摸屏组态；

4.有良好的沟通能力，工作积极主动、上进、细心、抗压力强，能适应出差现场调试工作。

（3)项目助理工程师（工作地点：株洲）

培养方向：项目经理储备

学历：本科、研究生

专业：电气大类、机械大类、材料、土木、化学、建筑、物理数学等工科类专业

岗位职责：

1、协助项目经理进行有效的沟通和协作，协助推动整个项目的顺利进行；

2、协助项目经理对项目的具体阶段进展情况进行反馈和协调；

3、协助项目经理对来自客户、项目等各方面的需求进行收集、汇总、分析、更新及跟踪；

4、协助项目经理确认项目进度计划，并监控计划执行；

5、协助项目经理对项目过程中各个会议进行记录，并出具会议纪要，监督重点工作完成情况；

6、协助项目经理梳理工作任务，协助项目成员完成项目工作任务，把控任务质量与进度；

7、协助项目经理管理日报、周报、进度计划等研发文档，做好归档管理工作；

8、上级领导交办的其他事宜。

任职要求：

1、有较强的执行力；

2、熟练使用绘图软件、熟练操作办公软件；

3、熟悉结构设计、气力输送原理、电子电气应用，并有较强的理工科类专业知识基础；

4、较强的分析、解决问题能力，思路清晰，考虑问题细致周全严谨；

5、能适应出差，善于与人交往，待人公正，处事客观，有团队精神。

。

（4)运营专员（工作地点：株洲）

学历要求：本科

专业：人力、财务、工商、理工科感兴趣也可

岗位职责:

1、根据总部经营战略下达的运营类工作任务，进行事业部各部门执行情况的跟进与反馈。

2、根据总部与事业部签订的组织绩效，进行各部门绩效考核任务的分解及考核评价工作。

3、协助上级进行事业部经营计划的管理，推动经营指标目标的达成，检查各工作计划完成情况。

4、督促建立、健全食药化塑事业部的各项制度、流程及指引，并根据需求进行优化。

5、协调各职能部门的机能运作，对会议决策成果进行跟踪和监管。

6、其他与事业部运营管理相关的支持工作。

任职要求:

1、熟练使用办公软件，具有较强的语言组织、数据分析、书写能力和文档呈现能力；

2、具有优秀的沟通协调能力、组织管理能力、学习能力；逻辑思维能力和系统性思维强；

3、积极主动，能承受较快节奏的工作压力。

4、在大企业有过人事、运营、综合部门实习经验优先

备注;其他未涉及体现岗位，可在简历投递后，和对接人详细沟通了解

二、联系简历投递

胡志伟18713873197（微信同号）黄碧莲18173385572，邮箱huzhiwei@ongoaltech.com（电池匀浆事业部）

简历投递方式：编辑【姓名+学校+应聘岗位】发送到对应邮箱

三、应聘招聘流程

应聘资料：个人简历、推荐表、成绩单、三方协议、大学英语四/六级证、奖励证书等。

招聘流程;简历投递→简历筛选（笔试）→hr初试→部门综合面试→录用→签约

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